말랑말랑

https://www.forbes.com/sites/alexandrawilson1/2022/02/01/withco-emerges-from-stealth-with-30-million-to-help-small-businesses-own-their-real-estate/?fbclid=IwAR3kjkAjD1TYq2-x-UrRT8BTNqI8cVOpdrVhnsEqqZYcOMpUg8DeUb_D9xs Withco Emerges From Stealth With $30 Million To Help Small Businesses Own Their Real Estate The funding comes from celebrities like Venus Williams and Will Smith, as well as firms ..

오늘은 참 이상한 날이네요 23년 1일 동안 누구보다 애드쿠아를 위해 열심히 달려왔다고 생각했는데, 후회없이 달려왔다고 생각했는데, 20대에 시작해 50대에 떠나는 오늘 퇴.임.식. 이상하게도 아직 못다한 게 많다는 생각을 갑자기 훅하고 하게 되는 날입니다. 23년 1일차까지 받은 것이 너무 많고 누린 게 너무 많은 #행복한사장 이었는데 아직은 제 소임을 다하지 못한 것 같아 (현, 구) 애.인.의 교육과 (현,구) 애.인.의 자제들의 교육에 (제 주식이 정리 되면) 활용될 수 있는 매년 1천-2천만원 재원의 ㅈㄹㄹ ㅈㅎㄱ (자리로 장학금) 제도를 통해 조금씩 남은 소임을 다하겠습니다. 그리고 3월 부터는 세상에 누구도 하지 않았던 일들에 도전해 볼 생각입니다. 23년 1일 동안 애드쿠아라는 울타리에 살..

이런 콘텐츠를 어떻게 만들지 ㅋㅋㅋ https://youtu.be/SgqwMuSI9_U

이런 숙소 문화도 아주 조금은 나아질 여지가 있지 않을까 아무리 저가 포지셔닝이라고 해도 삶의질 정도를 확보해줄수있는 혁신의 방법이 있지 않을까 + 돈 많은 사람 대상으로 또는 객단가가 큰 사업을 하는 방향이 잘 풀림. 이런 것도 염두.

원칙1. 직원들을 관리하지 마라. 원칙2. 부서를 나누는 것은 헛된 일이다. 원칙3. 경영자가 아닌 리더로서 이끌어라. 원칙4. 고객을 지향하는 기업을 지향하라. 원칙5. 규모에 대한 환상을 버려라. 원칙6. 정보를 투명하게 공개하라. 원칙7. 장기적이고 개괄적인 목표를 세워라. 원칙8. 보너스와 인센티브를 무기로 삼지마라. 원칙9. 계획을 세우지 마라. 원칙10. 결정은 현장에서 이루어져야 한다. 원칙11. 자본과 비용을 경영하지 마라. 원칙12. 조직의 협력관계를 조직하지 마라.

함께 동행할 연인,배우자와의 돈에 대한 가치관 형성의 중요성! 1. 사회물 먹기전에 (물론 먹은 후에도) 겉멋, 허영심 들면 안된다. 2. 서로 같이 가든가, 아니면 최소한 방해라도 하지 않아야 함. #타키온님 포스팅 https://m.blog.naver.com/tkos3333/222646972442

골프장 시스템이 모두 이걸로 바뀌었다. 생각해볼만한 여지가 꽤 있음. http://lessonbook.co.kr/

처음으로 해보기! 왜 안되는거지? 자녀가 있거나 혼인상태여야 한다규? ㅇㅅㅇ 통화문의 진행함. 여기는 국민주택이라 안 되는 것. 국민주택 -> 1인가구 신청할 수 없음 민영아파트 -> 1인가구 신청 가능하도록 개정됨.

어제부터 오늘까지 n0만원 가량되는 돈이 두번씩 나갔는데 둘다 개인간의 거래로 세금인 0인 거래다! 이 부분 세금 공부하면서 생각해볼 필요 한번쯤 있을듯.

https://news.v.daum.net/v/20220204171805867?fbclid=IwAR2oqDyFJFuQPszHLku53JfGQyCZCcOrxqbaHLk2qdkPZToPBk6oENZ3glU